健身房里揮汗如雨，音樂室里余音裊裊，舞蹈房里婀娜多姿，書畫室里墨香頻傳……每到下班時間和節(jié)假日，滁州高新區(qū)職工之家里總是熱鬧非凡，海量的活動場地給廣大職工提供體育舞蹈、戲曲表演、電影放映、文化培訓等服務，使職工之家煥發(fā)出迷人的時代光彩，讓人心生向往，吸引了很多職工紛紛前來打卡。 

職工之家建在哪才能讓職工更方便、更舒心？當初選址問題也是困擾了滁州高新區(qū)總工會很久。最后經(jīng)過反復討論研究、實地走訪，高新區(qū)總工會本著就地就近服務職工，以群眾需求為導向，把實事辦實、好事辦好的原則，在345國道和緯一路之間，選中了職工集中居住的興業(yè)家園小區(qū)。利用小區(qū)里閑置的三層功能配套樓房，建成面積1460㎡的企業(yè)職工之家。

由于職工之家地處全區(qū)中心地段，又毗鄰高新區(qū)辦公大樓，既方便工會管理又靠近職工生活，真正做到了家在身邊，身邊有家。高新區(qū)職工之家的建設，打通了服務職工最后一公里，補齊了服務職工的一塊短板。

運動休閑好去處

健身活動區(qū)設在職工之家一樓，有智能跑步機、橢圓機、動感單車等綜合訓練器材，是集文化教育、健身休閑于一體的綜合健身中心，也都是時下年輕人十分喜愛的運動設施。并配備人性化的洗浴更衣場所，在這里職工可揮灑汗水，綻放青春。

“我?guī)缀趺刻於紩е爢T來這里進行鍛煉，職工之家有這么好的器材和場地，滿足我們的運動需求，真是建到了我們這些健身愛好者的心坎上，感謝工會給我們這份貼心的禮物！”

“我們公司在西城區(qū)，距離附近的健身場所較遠。職工之家就有這么好的設備，再也不用花錢去市里辦卡健身了，太開心了，我們會堅持運動的。感謝工會對每一個會員的關愛。”

看到嶄新的器材和專業(yè)場地，大家紛紛感慨。很多喜愛運動或是有鍛煉需求的職工已經(jīng)迫不及待地進入“健身時間”。

聚是一團火，散作滿天星。“我在這里找到了適合自己放松的方式。只要下班后有時間，我都會過來跳舞。”偶然在職工之家看到同事跳舞的小陳，一下子被吸引了。后來，她就成為這里的常客。除了小陳，他們公司還有不少職工是舞蹈愛好者，經(jīng)常結伴來職工之家練舞。自此，職工之家的舞蹈房便成了一道靚麗的風景線。 

文化活動豐富多彩

職工之家還設有小型影院、卡拉OK音樂室、書畫室、勞模創(chuàng)作室、電子閱覽室、圖書室等15個功能活動室，是一個集學習、健身、培訓、休閑、心理健康服務為一體的綜合型、多功能、智能化的職工業(yè)余活動場所。

值得一提的是，職工之家還不定時開展職工作品征集活動，不少職工的書法、攝影等方面的作品掛在了職工之家書畫室。一位喜愛攝影的職工說：“這是我之前旅游時拍攝的作品，這樣的活動讓我們覺得很有歸屬感。”

為豐富職工的業(yè)余生活，職工之家還開展了其他形式多樣的活動。例如，邀請高新區(qū)企業(yè)在天長市歷屆 “十佳工匠”評選中獲得榮譽稱號的職工參加聯(lián)誼交流活動；在市總工會牽頭下，組織高新區(qū)企業(yè)書法愛好者開展春節(jié)“送萬福、進萬家”書法志愿活動；組織高新區(qū)管委會機關職工來職工之家參加卡拉0K、乒乓球、猜謎語等新年趣味運動會等。

高新區(qū)的很多企業(yè)也會不定期地來到職工之家舉辦活動，例如，安徽電纜集團組織黨員職工50 人到職工之家影院開展紅色教育，并觀看愛國影；成泰醫(yī)藥在職工之家音樂室開展“慶祝中國共產(chǎn)黨成立一百周年唱紅歌活動”；炳輝派出所20余位干警在職工之家開展警示教育活動，并在影視廳觀看教育警示片；市檔案館工作人員在職工之家觀看愛國紅色抗戰(zhàn)影片等。活動形式多種多樣，讓職工沉浸在娘家人的溫暖中。

 呵護職工心理健康

2020年9月13日，天長市茉莉花心理健康服務中心在職工之家三樓成立。茉莉花心理志愿者服務團隊，以高新區(qū)企業(yè)職工為服務對象，實施高新區(qū)“職工心理守護計劃”。

為打造專業(yè)的心理健康服務中心，茉莉花心理健康服務中心設置了個輔室、團輔室、音樂輔導室，為職工開展心理測試、心理疏導和心理減壓，是全市首家成人心理健康服務中心。

“綠色、活潑、清新，這是基地心理健康服務中心的給許多人的第一印象。我們希望，利用自己的專業(yè)特長，開展互動式、有特色、接地氣的心理健康志愿服務活動，幫助大家減輕壓力、開心工作，幸福生活。”國家二級心理咨詢師，基地心理健康服務中心專職顧問周前說道。

近日，服務中心接待了一名因工作和生活上的種種困擾造成心理壓力比較大的女職工。她經(jīng)常吃不下飯，睡不好覺。出于對職工服務中心“娘家人”的信賴，她來到了職工心理咨詢室。心理咨詢室的老師熱情地接待了她，并且根據(jù)她的生活、工作實際情況以及個人性格特點，有針對性地從專業(yè)角度制定了個性化的心理輔導方案，不斷予以耐心輔導與心理疏導。最后，她的心理壓力得以緩解。她表示，要把職工心理咨詢室的專業(yè)與熱情向更多的職工進行講述，讓更多有需要的職工感受到 “娘家人”的溫暖。

兩年來，高新區(qū)總工會聘請知名心理學專家為廣大職工群眾提供以心理健康篩查、心理健康講座、心理咨詢等為主要內容的心理健康服務，幫助各行各業(yè)職工解決職場壓力、家庭生活、人際關系等方面的心理困擾。茉莉花心理健康服務團隊共深入36家企業(yè)開展心理健康培訓、咨詢、交流和座談。這些活動受到了職工群眾的一致好評，也受到了市新時代文明實踐辦、衛(wèi)健委、文明辦和總工會的大力支持和推崇。去年，這項創(chuàng)新性工作受到滁州市總工會和市新時代文明實踐中心表彰，分別獲得了滁州市“工人先鋒號”和示范文明實踐基地榮譽。

關心關愛女職工 

“真沒想到，基地里還有專為女職工和愛心媽媽提供的母嬰室，真的很方便，展現(xiàn)了天長文明實踐活動溫馨而體貼的一面。”一位到訪的企業(yè)工會女性會員高興地說。

暖色墻紙、軟座沙發(fā)、空調冰箱和整套的哺乳裝備、哺乳期媽媽知識宣傳貼畫、充滿童趣和益智的卡通圖片琳瑯滿目，室內布置溫馨方便安全……在一些公共場所，哺乳成為了許多哺乳女職工一個大難題，職工之家組建“愛心母嬰室”，加強女職工的四期保護，給特殊時期的女職工提供一個私密、干凈、舒適、安全的休息場所，讓這一大難題得到了解決。

以女職工特殊需求為導向，職工之家大力推進“愛心母嬰室”創(chuàng)建活動，不斷拓展女職工服務多元化，努力把職工之家打造成一個看得見、摸得著，接地氣、有人氣的工會服務品牌，切實提升了廣大女職工的獲得感、幸福感和安全感。

服務職工多元化

兩年來，在1460㎡的三層活動樓中，在15個功能活動室里，在每個開放工作日里，每個晚上璀璨的燈光下，總被歡樂的笑聲和矯健的身影所填滿。據(jù)統(tǒng)計，持工會會員卡前來登記參與學習、健身、娛樂的工人已經(jīng)有14000多人，慕名前來參觀、學習、觀摩、調研和開展活動的各級工會和社團組織絡繹不絕。

多功能、綜合型、智能化的高新區(qū)職工之家已經(jīng)展現(xiàn)多面形象和多彩活力，彰顯了無窮魅力，分別被提升為天長市新時代職工文明實踐基地、天長市青年民兵之家、天長市心理健康服務中心、高新區(qū)青少年教育活動基地、高新區(qū)黨群活動中心等，分別獲得了省總工會模范職工書屋和滁州市工人先鋒號等榮譽稱號。

“我們要做好‘建管用’這篇文章，利用這個陣地開展好黨的創(chuàng)新理論和文明新風宣講活動，同時在職工群體中宣傳和弘揚勞模精神、工匠精神，努力提高職工的思想境界、道德水平、文化素養(yǎng)。”高新區(qū)總工會主席高喬天表示，“職工之家將繼續(xù)整合資源，組織相關企業(yè)，在基地內開展讀書分享、集體觀影、聯(lián)誼交友、技術比武等多項特色活動，將新時代文明實踐延伸滲透到職工群體中，實現(xiàn)職工在哪里，文明實踐就延伸到哪里。”（作者：閔開霞）