2022年12月30日上午,浙江省金華市政府新聞辦舉行金華市推進(jìn)共同富裕系列主題新聞發(fā)布會——最佳實踐案例專場新聞發(fā)布會。發(fā)布會上,浙江省金華市政協(xié)副主席、市委社建委副主任蔡艷介紹金華市推進(jìn)共同富裕工作進(jìn)展總體情況并發(fā)布省級最佳實踐入選情況和市級第三批最佳實踐評選情況。
黨的二十大報告指出,共同富裕是中國特色社會主義的本質(zhì)要求,也是一個長期的歷史過程。金華市錨定“2035年基本實現(xiàn)共同富裕”的發(fā)展目標(biāo),以忠實踐行“八八戰(zhàn)略”、努力打造“重要窗口”為主題主線,奮力推進(jìn)“兩個先行”的目標(biāo)任務(wù),堅定扛起高質(zhì)量建設(shè)共同富?,F(xiàn)代化都市區(qū)的使命擔(dān)當(dāng)。2022年以來,金華市制定實施了“擴中”“提低”行動、強村富民集成改革等6大方案,圍繞“一老一小”兩個友好型社會建設(shè)、縮小“三大差距”、共富基本單元建設(shè)等重點任務(wù),探路先行、破題成勢,并以最佳實踐案例評選為引領(lǐng),推動各領(lǐng)域工作取得突破性進(jìn)展,全市上下形成了八婺同向、共建共享的工作新格局,奮力在高質(zhì)量發(fā)展中推進(jìn)共同富裕示范先行。
共同富裕工作基本情況和成效
一是加快建設(shè)“一老一小”兩個友好型社會。“一老”方面,打造“三心頤養(yǎng) 金華更好”共富養(yǎng)老品牌。探索構(gòu)建以養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施“一張網(wǎng)”為支撐,生活照護(hù)舒心、醫(yī)療養(yǎng)護(hù)省心、安全監(jiān)護(hù)放心為重點的“一網(wǎng)三心”養(yǎng)老服務(wù)模式。累計投入資金10億元,建成居家養(yǎng)老服務(wù)、醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)結(jié)合等各類機構(gòu)3429家,完成家庭適老化改造3200余戶,保障全市2000余名特困老年人集中供養(yǎng),8萬余名老年人享受居家養(yǎng)老服務(wù)。同時,“落實落細(xì)‘四同步’配優(yōu)建強居家養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施網(wǎng)”做法入選全國居家和社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)改革試點工作優(yōu)秀案例。“一小”方面,打響“金有善育”托育服務(wù)品牌。不斷提升服務(wù)供給能力和質(zhì)量,通過社會興辦、單位自建、幼兒園辦托班等形式,新增托位6441個,總托位達(dá)25780個,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)托育機構(gòu)覆蓋率達(dá)82.55%。同時,創(chuàng)新推進(jìn)“3211”嬰幼兒照護(hù)服務(wù)模式,全面推廣“國藥養(yǎng)國娃”特色育兒服務(wù),建設(shè)“善育寶”智慧嬰育服務(wù)應(yīng)用平臺,為群眾提供“醫(yī)、防、護(hù)”全周期科學(xué)嬰育服務(wù)。
二是著力縮小收入、城鄉(xiāng)、區(qū)域“三大差距”。縮小收入差距方面,制定實施“擴中”“提低”行動方案,聚焦高校畢業(yè)生、技術(shù)工人、低收入農(nóng)戶等9類重點人群,出臺針對性激勵方案,提升就業(yè)增收能力。其中,大力推進(jìn)中小企業(yè)和個體工商戶發(fā)展,以市場主體高質(zhì)量發(fā)展來推動擴大中等收入群體規(guī)模,新增市場主體32.09萬戶,增幅居浙江全省第一,市場主體總量159.6萬戶,居全省第二。將快遞、外賣、網(wǎng)約車等新業(yè)態(tài)從業(yè)者納入養(yǎng)老保險、生育保險參保范圍和公積金繳存范圍,完善新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障,新就業(yè)形態(tài)勞動者參保人數(shù)8萬人,新增參保1.8萬人,總量、增幅均居全省前列。進(jìn)一步完善住房保障體系,建設(shè)籌集保障性租賃住房73654套(間),總量居全省第二,有效緩解新市民、青年人等群體住房困難。全市一盤棋統(tǒng)籌兜底保障,基礎(chǔ)養(yǎng)老金、低保標(biāo)準(zhǔn)分別提高至290元/月、1050元/月。
縮小城鄉(xiāng)差距方面,加快落實強村富民集成改革,提標(biāo)推進(jìn)村級集體經(jīng)濟鞏固提升三年計劃,培育“強村公司”增強村集體“造血”功能,截至2022年11月底,村集體經(jīng)濟總收入30萬元以上且經(jīng)營性收入15萬元以上行政村占比達(dá)93.2%,同比增加24.1%,村集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入50萬元以上行政村占比達(dá)71.89%。創(chuàng)新推進(jìn)就業(yè)富民、技能富民、科技富民、地標(biāo)富民、電商富民、旅游富民、改革富民、生態(tài)富民等富民增收“8+X”支撐性項目,綜合施策促農(nóng)民增收。建成直播電商式、來料加工式等各類“共富工坊”535個,吸納就業(yè)19621人(低收入農(nóng)戶1970人),人均月增收2161.63元。2022年前三季度,全市農(nóng)村居民人均可支配收入28761元,增長5.8%,城鄉(xiāng)收入比1.87,比去年同期縮小0.04。同時,積極探索農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口市民化集成改革,推行以“居住證+積分”為核心的優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)梯度供給制度,成為全省唯一在全市域復(fù)制推廣“浙里新市民”工作經(jīng)驗的地市。
縮小區(qū)域差距方面,大力推進(jìn)八婺同心·共建共富“十百千萬”結(jié)對行動。實施“十縣區(qū)域聯(lián)動”行動,圍繞“六個一批”行動,聚焦武義、磐安2個山區(qū)縣,打造金義—磐安、永康—武義、義烏—磐安、東陽—磐安四塊產(chǎn)業(yè)飛地,累計實施山海協(xié)作產(chǎn)業(yè)合作項目32個,到位資金39.3億元。實施“百鎮(zhèn)共建強基”行動,圍繞“八個共”,100個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展跨縣域結(jié)對幫扶,到位共建專項資金1990萬元,達(dá)成落地項目179個,總投資達(dá)16.6億元。實施“千團(tuán)聯(lián)千村”行動,組建1253個“助村幫幫團(tuán)”與千個集體經(jīng)濟較弱的村開展“六送六助”活動,籌集幫扶資金8000余萬元,助推全市所有省定相對薄弱村經(jīng)濟實力整體提升。實施“萬名鄉(xiāng)賢助共富”行動,引導(dǎo)4583名新鄉(xiāng)賢參與,簽約落地鄉(xiāng)村振興和回歸投資項目98個、投資規(guī)模425億元,鄉(xiāng)村經(jīng)濟活力得到進(jìn)一步激發(fā)。
三是有序推進(jìn)文化、教育、醫(yī)療“三大中心”建設(shè)。歷史文化名城優(yōu)勢持續(xù)放大。以國有文藝院團(tuán)改革推進(jìn)傳統(tǒng)文化傳承發(fā)揚,婺劇連續(xù)20次登上國家級舞臺,并遠(yuǎn)赴海外多國開展文化交流,浙江婺劇藝術(shù)研究院作為浙江省唯一代表參演慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年《偉大征程》文藝演出。全市建成“15分鐘品質(zhì)文化生活圈”766個,所有縣市入選全國縣域旅游綜合實力百強。
基礎(chǔ)教育資源配置持續(xù)優(yōu)化。全面啟動教育“三百工程”,加快推進(jìn)市區(qū)“百校工程”,全年新開工中小學(xué)(幼兒園)191個,完工98個,新增中小學(xué)(幼兒園)學(xué)位4.7萬個,辦學(xué)條件不斷改善。一體推進(jìn)全國基礎(chǔ)教育綜合改革實驗區(qū)等4個國家級試點建設(shè),學(xué)科類培訓(xùn)機構(gòu)全面清零,義務(wù)段課后服務(wù)實現(xiàn)全覆蓋,校內(nèi)托管服務(wù)經(jīng)驗全國推廣。
醫(yī)療保障服務(wù)更加普惠可及。大力實施健康金華行動,新增三甲醫(yī)院3家,國家績效考核A等級醫(yī)院數(shù)量位居全省第三,207家醫(yī)療機構(gòu)完成檢查檢驗結(jié)果互認(rèn)共享(互認(rèn)率全省第一)。打造全民安心醫(yī)保示范城市,門診付費改革全省推廣,急性后期付費改革列入省級試點,累計為群眾減支4.1億元、節(jié)約醫(yī)?;?0.2億元,為45萬名大病患者減輕醫(yī)療負(fù)擔(dān)54億元。義烏市長期護(hù)理險擴面提質(zhì),參保人數(shù)112.6萬。
同時,積極推動共同富裕建設(shè)理念在現(xiàn)代化基本單元微觀落地,全市共有9個未來社區(qū)、25個未來鄉(xiāng)村、15個城鄉(xiāng)風(fēng)貌樣板區(qū)獲省級驗收通過,均走在全省前列。
共同富裕最佳實踐案例情況
2022年,浙江省委社建委共組織了兩次最佳實踐案例評選,金華市共有10個案例入選,數(shù)量居全省第2。同時,全市第三批最佳實踐案例評選也已完成,共有20個案例入選,其中金華市委組織部“黨建統(tǒng)領(lǐng)‘百鎮(zhèn)共建’助推山區(qū)共同富裕”同步入選省、市兩級最佳實踐案例。
入選省級最佳實踐案例方面,浙江省蘭溪市“百縣千碗蘭溪樣板推動美食產(chǎn)業(yè)富民增收”、浙江省東陽市“打造橫店國際影視文化創(chuàng)新中心推動文化體制改革創(chuàng)新”、浙江省義烏市“長期護(hù)理保險筑牢失能群體兜底保障”、浙江省永康市“打造‘龍山經(jīng)驗’升級版構(gòu)建共同富裕社會治理新路徑”、浙江省磐安縣“飛地經(jīng)濟打造共建共富樣板”等5個案例入選2022年浙江省共同富裕示范區(qū)建設(shè)第一批最佳實踐,金華市委組織部“黨建統(tǒng)領(lǐng)‘百鎮(zhèn)共建’助推山區(qū)共同富裕”、浙江省東陽市“打造浙江省建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展綜合實驗區(qū) 推動民營建筑企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”、浙江省義烏市“農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)地改革推動農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收”、浙江省浦江縣“應(yīng)用‘好家風(fēng)指數(shù)’拓寬基層治理新路徑”、浙江省武義縣“深化新時代‘后陳經(jīng)驗’激發(fā)共同富裕社會治理新動能”等5個案例入選2022年浙江省共同富裕示范區(qū)建設(shè)第二批最佳實踐。
據(jù)悉,入選金華市級最佳實踐案例方面,圍繞七個先行示范分別為:經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展先行示范領(lǐng)域,金華市科技局“創(chuàng)新‘百博入企’機制 推動高端人才助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”、金華銀保監(jiān)分局“推進(jìn)‘無還本續(xù)貸’金融助力小微企業(yè)”等2個案例入選;收入分配制度改革先行示范領(lǐng)域,金華市婦聯(lián)“做好來料加工‘+’文章 助推婦女就業(yè)增收”、金華開發(fā)區(qū)“‘金開匠才班’創(chuàng)新技能提升新模式”等4個案例入選;城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展先行示范領(lǐng)域,金華市委統(tǒng)戰(zhàn)部、浦江縣“‘一二三’機制匯聚新鄉(xiāng)賢帶富新動能”、市教育局“校地合作協(xié)同創(chuàng)新 助力山區(qū)縣中小學(xué)骨干教師培養(yǎng)成長”等7個案例入選;公共服務(wù)優(yōu)質(zhì)共享先行示范領(lǐng)域,金華市民政局“創(chuàng)新未成年人保護(hù)機制 打造新時代未成年人關(guān)愛保護(hù)金華樣板”、婺城區(qū)“‘三維’發(fā)力促進(jìn)學(xué)前教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展”等3個案例入選;社會主義文化發(fā)展先行示范領(lǐng)域,金華市委宣傳部(市文明辦)“‘一縣一品’打造‘浙江有禮·八婺爭先’金名片矩陣”案例入選;生態(tài)文明建設(shè)先行示范領(lǐng)域,金華市生態(tài)環(huán)境局“創(chuàng)新工業(yè)固廢全生命周期服務(wù)監(jiān)管新機制 打造無廢城市建設(shè)樣本”案例入選;社會治理先行示范領(lǐng)域,蘭溪市“迭代社會治理‘兜底化解’辦法 打造矛盾糾紛‘終點站’”、東陽市“黨建引領(lǐng)迭代‘寀盧經(jīng)驗’ 打造未來鄉(xiāng)村共創(chuàng)共享‘智治’樣板”等2個案例入選。
下一步,金華將深入貫徹市委八屆二次、三次全會精神,緊緊圍繞“干好一三五、實現(xiàn)新跨越”的目標(biāo)任務(wù),按照“打造國際樞紐城、奮進(jìn)現(xiàn)代都市區(qū)”的戰(zhàn)略部署,全力實施共富共享品質(zhì)生活行動,加快建設(shè)共同富裕美好社會,推動形成更多具有金華辨識度和影響力的標(biāo)志性成果,為全省高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)貢獻(xiàn)金華力量。
發(fā)布會上,金華市委組織部副部長陳鋼介紹了2022年“百鎮(zhèn)共建強基”行動有關(guān)情況。“百鎮(zhèn)共建強基”行動,是金華市委社建委統(tǒng)籌安排、市委組織部具體牽頭,以黨建為紐帶,組織100個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)結(jié)對共建、做強共富基本盤的一項創(chuàng)新性舉措,也是組織工作助跑共富的重要實踐。一年來,這項工作受到了縣、鄉(xiāng)、村各級普遍歡迎和好評。從基層反映來看,3方面效果是比較好的:
第一是搭建了一個交流平臺。2022年,結(jié)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)相互走訪交流多達(dá)1200場次、3萬多人次。頻繁的交流,帶來的是發(fā)展理念、資源稟賦的碰撞,結(jié)出的是合作共贏、互利互惠的碩果。比如義烏大陳鎮(zhèn)、磐安雙峰鄉(xiāng)共創(chuàng)“陳”“雙”成對品牌,永康西城街道和武義西聯(lián)鄉(xiāng)共創(chuàng)雙“西”合璧品牌,既給農(nóng)產(chǎn)品拓寬了銷路,也讓市民獲得了實惠。
第二是鍛煉了一批鄉(xiāng)村干部。通過推動鄉(xiāng)村干部“雙百“交流,即100名鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員雙向掛職,100名村黨組織書記到強村跟班鍛煉,幫助鄉(xiāng)村干部拓寬了視野,學(xué)到了抓經(jīng)濟抓項目的真本領(lǐng),也提升了處理急難險重任務(wù)的能力。
第三是催生了一批共建項目。百鎮(zhèn)共建帶動了一批村社組織、商會企業(yè)、高校院所參與共建,也撬動了社會資源要素向山區(qū)集聚,今年全市共落地179個共建項目,總投資達(dá)16.6億元,為山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展注入了強勁動力。特別是武義、磐安兩個山區(qū)縣今年村級集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入50萬元以上的村占比分別達(dá)到了78.7%、52.8%,增速明顯高于往年。
百鎮(zhèn)共建能取得目前成效,主要是抓住了3個關(guān)鍵點:一是突出全市統(tǒng)籌。把百鎮(zhèn)共建作為山海協(xié)作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)版來抓,貫徹市委“大金華、大盤子、大統(tǒng)籌”的要求,調(diào)度了所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建、資源、產(chǎn)業(yè)等指標(biāo)排名,按照“抓兩頭、帶中間”的思路,打破地域限制,選取50個最強鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)對50個較弱鄉(xiāng)鎮(zhèn),以“精準(zhǔn)結(jié)對”保障“有效共建”。二是突出黨建引領(lǐng)。注重發(fā)揮黨組織統(tǒng)籌作用,市級層面每季度確定一個主題來推動,比如“親”涼一夏、金秋服務(wù)行等活動,縣鄉(xiāng)兩級黨組織也十分踴躍,設(shè)計了許多載體,比如聯(lián)過主題黨日、興村治社名師巡診等,在常態(tài)交流中增進(jìn)感情、提升共建熱度。三是突出持續(xù)造血。把提升造血能力作為百鎮(zhèn)共建的出發(fā)點和落腳點,要求每對共建鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要建立利益聯(lián)結(jié)機制,每年至少落實2個以上共建項目,以共建共贏的方式,為結(jié)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)長久發(fā)展提供有效支撐。
2022年,百鎮(zhèn)共建開了一個好頭,形成了一定聲勢,當(dāng)然,各方面期待也更高。金華將以此次入選浙江省最佳實踐案例為新動力,聚焦推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、人才、文化、生態(tài)、組織振興,重點實施百個產(chǎn)業(yè)項目曬拼、百批鄉(xiāng)村人才實訓(xùn)、百場文化走親交流、百村環(huán)境風(fēng)貌提升、百名鄉(xiāng)村干部培養(yǎng)“五百”工程,不斷推動“百鎮(zhèn)共建”走深走實,努力走出一條黨建統(tǒng)領(lǐng)先富帶后富的新路子,為“兩個先行”貢獻(xiàn)更多金華力量。(金軒)