“國企改革要與時俱進，只有進行時，沒有完成時。”作為新任全國政協(xié)委員，天津市國資委黨委書記、主任張勇在今年全國兩會期間談及國資國企改革工作時有切身感受。

他表示，要把握住國有企業(yè)的政治屬性，堅持用好“深化改革”這“關鍵一招”，圍繞地方工作大局謀劃布局，展現(xiàn)國有企業(yè)的作用和擔當。

張勇介紹說，天津是一座領改革開放風氣之先的城市。近年來，天津市委堅持把改革開放先行區(qū)作為第一定位，堅決解放思想、破除體制機制障礙，實施了一系列重大改革開放舉措，高質量發(fā)展的體制機制加快形成，國企改革等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革取得明顯成效，營商環(huán)境顯著改善，城市國際競爭力、影響力不斷提升。

數(shù)據(jù)顯示，2022年天津全市國資監(jiān)管企業(yè)實現(xiàn)利潤總額同比增長14.6%，勞動生產總值增長8.4%，研發(fā)投入增長29%，實體企業(yè)經營活動現(xiàn)金流凈流入大幅增長。

“國有企業(yè)還是要拿效益說話，制度的優(yōu)越性也體現(xiàn)在國企效益上。”張勇表示，長期以來，國有企業(yè)在穩(wěn)經濟大盤、疫情防控、能源保供、城市運營、民生保障等重要方面和關鍵時刻發(fā)揮了“主力軍”“壓艙石”的作用，充分彰顯了姓黨為民的政治本色。

張勇說，天津國企持續(xù)好轉，但仍處在爬坡過坎的轉型期。“決戰(zhàn)決勝國企改革三年行動，全面完成三年行動88項改革任務，在國家中期評估中兩次取得A級，我們深感激勵和鞭策。”他認為，一方面要堅持通過抓國有企業(yè)黨的建設，加強黨的領導，另一方面則要通過抓深化改革來轉化企業(yè)的體制機制，激發(fā)內生活力。

他指出，“我們的‘深化改革’不僅要‘有形’，更要‘有神’‘有效’。”要加強思想引領、任務引領和組織引領，在調班子、配干部、聚人才當中，把政治守關擺在第一位，還要健全容錯免責的機制，營造尊重人才、支持改革、激勵創(chuàng)新的良好氛圍。同時，要聚焦國有企業(yè)結構升級、產權制度、市場化機制等做改革，在企業(yè)內部壓層級、抓整合，為國有企業(yè)引進新的動能，讓其釋放新的活力。

張勇說，今年，天津市國資委還將圍繞市委、市政府提出的“十項行動”著重調整國有資本的布局和結構。“我們謀劃了新一批的投資項目，目前已有5100億項目，其中3900億是產業(yè)類的項目。”據(jù)張勇介紹，天津市國資委將在加快推進成熟項目落地的同時，圍繞著“增后勁”策劃新項目，讓國有企業(yè)在落實制造業(yè)立市戰(zhàn)略和推進國際消費中心城市建設中發(fā)揮出應有的作用。

“企業(yè)發(fā)展了，就能贏得社會各界的信任與支持，就能以更多的資源和底氣來應對各種風險與挑戰(zhàn)。”張勇表示。