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年輕干部要做到“四講”

年輕干部是奮戰(zhàn)在黨和人民各項事業(yè)一線的排頭兵,肩負(fù)著為中國式現(xiàn)代化挺膺擔(dān)當(dāng)?shù)臍v史使命。作為年輕干部,要堅定理想信念,緊跟黨走,做“講政治,講本領(lǐng),講追求,講規(guī)矩”的“四講”干部,在新時代新征程上展現(xiàn)新作為。

年輕干部要“講政治”。在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上,年輕干部必須同黨中央保持高度一致,維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),這是黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)。年輕干部要牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”,秉持“對黨忠誠”的理想追求,懷揣“對黨忠誠”的一身正氣,做到任何時候,任何情況都不改其心、不移其志、不毀其節(jié)。同時,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?,切?shí)提升政治敏銳性和政治鑒別力。

干部要“講本領(lǐng)”。不經(jīng)風(fēng)雨、不見世事是難成大器的,年輕干部要長本領(lǐng),應(yīng)將“事上練”作為自身成長成才的必經(jīng)之路,多在小事、瑣事、難事上練,練就硬功夫,鍛造真本領(lǐng)。增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)是年輕干部安身立命的第一課題,只有手握“硬核”本領(lǐng),才能遇事不慌,要以時不我待的緊迫感,本領(lǐng)恐慌的危機(jī)感和終身學(xué)習(xí)的責(zé)任感,在實(shí)際工作中不斷精進(jìn)自己的業(yè)務(wù)知識和能力水平,不斷攻堅克難。

年輕干部要“講追求”。年輕干部承載著黨和國家的未來與希望,樹立崇高的追求是其成長成才的必由之路。進(jìn)入新時代,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,年輕干部要放眼長遠(yuǎn),心懷夢想,拿出“力爭上游,勇爭一流”的干勁,保持“干就要干最好,爭就要爭第一”的姿態(tài),以“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”的境界,窮盡所能、想盡辦法、拼盡全力,淬煉奮進(jìn)之心。心中有追求,腳下有力量,年輕干部要珍惜時代賦予的使命,克服一切不利因素,戰(zhàn)勝一切艱難險阻,矢志為中國式現(xiàn)代化發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。

年輕干部要“講規(guī)矩”。心有所畏,方能言有所止、行有所戒。深化運(yùn)用“四種形態(tài)”,抓早抓小、多治“未病”、防微杜漸,筑牢年輕干部拒腐防變的“堤壩”,也讓一部分墮入腐敗旋渦的干部為自己的錯誤行為付出沉重代價,才能形成強(qiáng)有力的震懾作用。年輕干部要“守規(guī)矩,知敬畏”,以清廉之風(fēng)低調(diào)行事、勤廉干事,堅決做到執(zhí)行紀(jì)律無條件,遵守規(guī)矩不含糊,守住底線不逾矩,自覺與規(guī)矩對標(biāo)對表,做到把握邊界、依紀(jì)依規(guī)、履職盡責(zé),讓自己的所作所為能夠經(jīng)得起歷史和群眾的檢驗。

(浙江省衢州市常山縣何家鄉(xiāng)干部 黃祥)

[責(zé)任編輯:李金芳]